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Effektive Meetings: Entscheidungen treffen in Gruppen
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Von Elisabeth Sachers
Stand: Juni 2009
Über den Inhalt
*Für Mitglieder frei
Meetings haben einen schlechten Ruf: Sie stören bei der eigentlichen Arbeit, dauern immer zu lange und zum Schluss sind alle Klarheiten beseitigt.
Träge Meetings kosten Zeit, mindern die Motivation und wirken sich negativ auf das Arbeitsklima aus. Dabei kann ein wirkliches effektives Meeting eine starke positive Dynamik entfalten.
Konfliktberaterin Elisabeth Sachers zeigt, wie Sie eine konstruktive Atmosphäre schaffen und Meetings so effektiver gestalten.
Unseren zahlenden Mitgliedern steht eine PDF-Version von "Effektive Meetings: Entscheidungen treffen in Gruppen" (23 Seiten) zur Verfügung.
Dieser Beitrag umfasst 3 Kapitel: zum Inhaltsverzeichnis
Über die Autorin
Frau Dipl.-Ing., Dipl.-Wirtsch.-Ing. Elisabeth Sachers
ist seit 2005 selbstständige Trainerin für Kommunikation und Konfliktlösung, Mediatorin und Coach in München. Nachdem sie sieben Jahre die Support-Abteilung mit 50 Teilzeitkräften eines mittelständischen Instituts geleitet hat, coacht sie insbesondere Menschen an Schnittstellen, in Führungspositionen und selbständig Tätige. Sie bietet offene und firmeninterne Seminare an und mediiert bei Konflikten zwischen zwei Personen und in Gruppen. Mehr Informationen auf teammediation-muenchen.de
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Leseprobe
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Auf einen Blick:
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