Eine Zusammenarbeit wird häufig in erster Linie aus fachlichen Gründen erfolgen. Doch meist bleiben die Erwartungen auch hier diffus und werden in Gesprächen mit potentiellen Partnern nicht oder nur unzureichend angesprochen. Mit den folgenden Fragen kommen Sie Ihren fachlichen Erwartungen auf die Spur:

• Welche Fähigkeiten und Stärken erwarte ich von meinem idealen Partner? Welche Ergänzung zu meinen Fähigkeiten, aber auch zu meinen Schwächen wünsche ich mir?

• Welche Erweiterung meiner eigenen Kompetenzen bzw. welche fachliche Ergänzung durch andere erwarte ich?

• Auf welchen Gebiet möchte ich etwas dazu lernen oder Erfahrungen gewinnen?

• Welchen finanziellen Erfolg verspreche und erwarte ich mir von einer Kooperation? Welches wirtschaftliche Wachstum möchte ich dadurch erzielen? Welche Herausforderungen sollen damit verbunden sein?

• Wieviel an Geld und Zeit bin ich bereit zu investieren? Wo liegt hier meine Schmerzgrenze?

• Welche Talente möchte ich in eine Zusammenarbeit einbringen? Welche habe ich bislang nicht oder zu wenig genutzt? Was davon möchte ich endlich einmal einsetzen?

• Welche Qualifikationen möchte ich durch die Kooperation ausbauen? Welche möchte ich dadurch erst erwerben?

• Welche meiner vorhandenen Kenntnisse und Fähigkeiten möchte ich weniger einsetzen als in der Vergangenheit? Was möchte ich auf keinen Fall (mehr) machen?